El acuerdo paritario contempla un 12% de suba en julio, 5% en septiembre, 5% en diciembre y 3% en marzo de 2019. Además, se incluyó una cláusula de revisión del acuerdo para el mismo mes en que se abonará el último tramo.

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares tiene como función establecer aumentos salariales y regular las condiciones laborales de los trabajadores que ejecutan tareas de limpieza, mantenimiento y actividades típicas del hogar o asistencia personal a miembros de una familia.